Можно ли быстро трудоустроиться в Ивано-Франковске? Разумеется, да. Это довольно крупный и перспективный город, с развитой экономикой и значительным числом крупных предприятий и мелких компаний. К тому же, помните, что работа, на самом деле, есть всегда и везде. Просто многие не согласны менять свою специальность и ждут «ту самую» вакансию.
Итак, вы уже давно не можете трудоустроиться. Давайте разберемся, почему так происходит. Первое, что вам надо сделать – определить причину неудач. Вы не можете найти интересное предложение? Возможно, вы просто не систематизировали свои поиски. Выберите крупный тематический ресурс, где сможете получить сведения обо всех существующих вакансиях. Лучше всего использовать не портал с объявлениями (вы не можете быть уверены, что работодатель разместит нужное вам предложение именно на этом сайте), а поисковик вакансий. Например, на ua.jooble.org/работа/Ивано+Франковск вы сможете искать объявления сразу по всему интернет-пространству. Это сильно повысит ваши шансы наткнуться на интересную информацию о работе. Также обязательно подпишитесь на рассылку и оставьте данные о себе. Такие возможности также предусмотрены на Jooble. Первая позволит более комфортно просматривать все поступающие на портал предложения, а вторая обеспечит выход на вас работодателей. Некоторые HR-менеджеры предпочитают искать кандидатов в активном режиме – изучая их анкеты в своей базе и базе тематических ресурсов.
Найдите информацию обо всех компаниях города, где могут потребоваться ваши услуги. Наведите справки о потенциальном работодателе и главе отдела кадров. Попробуйте установить с ними контакт и обговорить свою кандидатуру в устной форме. Возможно, они согласятся рассмотреть резюме. Если вы пришли в компанию лично – оставьте распечатанный заранее вариант. При контакте по телефону – вышлите резюме с небольшим сопроводительным текстом. Не стоит проявлять излишнюю робость – свяжитесь с HR-менеджером через пару дней и уточните решение по вашей кандидатуре. Не бойтесь показать свою заинтересованность в работе на данную фирму. Можете даже подчеркнуть ее. Любой HR-менеджер предпочитает нанимать людей, которые ориентированы на длительную работу в компании и осознают, на что именно они идут.
Если в городе ваша профессия востребована мало, то есть смысл изучить предложения по другим населенным пунктам. Либо же надо задуматься о смене специальности. Сейчас довольно много разнообразных курсов – возможно, вам стоит воспользоваться ими.
Если вакансий достаточно, но вы все равно остаетесь в категории безработных – дело, скорее всего, в вашем резюме. Поработайте над ним. Даже если у вас мало опыта – указывайте все подработки и навыки, личностные качества.
Иногда проблема кроется в неумении держать себя на собеседовании. Старайтесь показать себя уверенным специалистом. Однако избегайте излишней самоуверенности. Обязательно изучите информацию о компании, куда вы идете и посмотрите в Интернете, как надо отвечать на вопросы HR-менеджеров.
